Norges sjømatråd inviterer nå ansatte i norske sjømatbedrifter til å hospitere i Sjømatrådet i ett år.
I løpet av et år vil kandidaten få god innsikt i et marked eller et av Sjømatrådets fagområder, ny og verdifull kunnskap om næringen og en god forståelse av hvordan egen bedrift kan nyttiggjøre seg av Sjømatrådets arbeid.
Opplæringsperioden vil skje i Trømsø i en måned, før man plasseres på ti måneders utekontor eller på hovedkontoret.
En «bedrift-hospitering» vil bli utformet slik:
1. Opplæringsperiode på hovedkontoret i Tromsø (ca. 1 mnd)
– Introduksjon til Sjømatrådets arbeidsmåter, systemer og verktøy
2. Arbeidsperiode på ca. 10 måneder, på utekontor eller på hovedkontoret
– Kandidaten vil delta i Sjømatrådets daglige arbeid, men arbeidsoppgavene vil bli lagt opp med tanke på hva kandidatens bedrift ønsker at det skal fokuseres på.
3. Avslutningsperiode ved hovedkontoret i Tromsø (1-2 uker)
– Oppsummering, erfaringsdeling
Opptakskrav:
– Ansatt i norsk sjømatbedrift
– Ett års permisjon fra bedrift
– Høyere utdanning
– Språkkompetanse i hht. ønsket arbeidssted
Betingelser (dekket av Sjømatrådet):
– Lønn NOK 400 000 per år.
– NOK 100 000 per år til dekning av boligutgifter dersom stasjonering borte fra hjemsted
– Reiseutgifter til og fra utestasjon dekkes etter regning